为让新入职护士尽快适应从护生到护士角色的转变，更好融入我院的护理大家庭，护理部为每年的新护士制定了《年轻护士素质提高行动培训计划》，并实行临床护理双导师带教制。近日，护理部在605会议室召开了2017届护士临床带教老师座谈会，旨在了解带教情况及存在的问题，共有六名临床护理带教老师参加。

首先,是临床护理带教老师分别介绍了新护士的工作情况、带教中存在的问题及对临床教学的困惑。随后,护理部主任刘斌与临床带教老师一起，对每位新护士的带教工作进行了个性化的交流和指导。最后，刘主任充分肯定了临床带教老师取得的成绩，同时指出不足，并提出改进意见，希望大家在今后的带教工作中继续严格要求、刚柔相济，注重培养年轻护士的观察能力和沟通能力，逐步提高护理技术操作水平，改进工作中的薄弱环节，循序渐进，要做好传、帮、带，善于引导、激发年轻护士的学习兴趣，一方面培育更多优秀的年轻护士，另一方面也是提升自我，共同成长。