为使刚走出校门即将进入临床工作的新护士尽快适应新环境，实现从学生到专业护理人员的角色转变，早日树立全心全意为儿童健康服务的意识，我院护理部于8月1日-2日对今年参加工作的22名新护士进行了系统、全面的岗前培训。

       为新护士办理入职手续后，护理部主任刘斌指导大家建立微信群，同时告知培训期间注意事项，带领大家参观医院院区，并安排全程导师和临床导师与新护士见面，对进院首日的带教和培训考核手册的记录要求提出了具体要求。

       期间，院感科科长李春华、十一病区护士长殷琼芝、急诊科副护士长张素芬分别为新护士讲解演示“护士手卫生及职业安全防护”、护士礼仪行为规范，以及进行七步洗手法、更换静脉输液和留置针封管的操作培训。

       新护士护理职业教育应从基础抓起。岗前培训不仅能使新护士在短时间内了解医院文化、尽快适应临床护理工作，更重要的是培养她们的责任感和主人翁意识，主动充实知识和技能储备，在新征程上扬帆起航，为医院的发展贡献自己的力量。

       在未来的三年内，护理部将按照“儿童医院年轻护士素质提高行动培训计划”对新护士进行后续的培训，使其具备良好的职业道德素养、沟通交流能力、应急处理能力和落实责任制整体护理所需的专业照顾、病情观察、协助治疗、心理护理、健康教育、康复指导等护理服务能力，同时增强人文关怀和责任意识，独立、规范地为患者提供优质的护理服务。